Notre guide pour augmenter ses revenus en libéral : Télécharger
Comme le médecin, le chirurgien-dentiste peut exercer son métier sous de multiples formes. Si les soins prodigués aux patients restent identiques, la rémunération, elle, va se distinguer en fonction de la nature même des différents métiers envisageables. Combien gagnent ces professionnels de santé ? L’expérience ou la spécialisation constituent-ils des atouts pour accroitre sa rémunération ? Comptasanté vous aide à mieux comprendre.
Comme toutes les autres professions de santé, les chirurgiens-dentistes peuvent exercer sous de multiples statuts. Certains privilégient la voie traditionnelle, à savoir devenir chirurgien-dentiste libéral, en créant ou en rejoignant un cabinet dentaire. Ils peuvent alors devenir titulaire, collaborateur ou commencer leur activité en tant que remplaçant.
En choisissant cette voie du libéral, les professionnels de la santé bucco-dentaire doivent alors faire le choix de la structure juridique, avec laquelle ils ambitionnent d’exercer. Ce choix juridique implique des conséquences fiscales (déclaration 2035, imposition sur les bénéfices ou sur les recettes, différenciation des charges déductibles réduisant d’autant les montants imposables, …).
D’autres préfèrent rejoindre le secteur hospitalier et connaissent, à l’avance, leur rémunération puisqu’ils sont, par définition, rattachés à la fonction publique hospitalière. En fonction des services pouvant les accueillir (services d’odontologie, d’urgence, des armées, …), les offres d’emploi peuvent se révéler plus ou moins attractives
Enfin, depuis quelques années, les chirurgiens-dentistes sont de plus en plus nombreux à choisir de devenir salariés en intégrant un centre dentaire.
En 2025, l’exercice libéral reste largement majoritaire. En effet, 82.3 % des professionnels inscrits au tableau de l’Ordre des Chirurgiens-dentistes (ONCD) alors que 17.7 % sont salariés (centre dentaire, hôpital public, clinique, établissement de santé, …).
Lorsque vous vous interrogez sur le niveau moyen de la rémunération des dentistes en France, le choix du mode d’exercice représente le premier facteur à prendre en compte.
Lorsqu’ils décident de travailler à l’hôpital, les chirurgiens-dentistes perçoivent le salaire du praticien hospitalier, établi, échelon par échelon. Sans entrer dans le détail de ces rémunérations, on peut toutefois souligner que ces salaires sont à peu près similaires à ceux perçus en clinique privée. Dans ces cliniques, les conditions annexes (avantages sociaux, possibilité d’évolution, …) sont semblables à celles proposées dans les hôpitaux publics.
Ainsi, en début de carrière, le jeune professionnel de santé percevra un salaire mensuel brut de 4.200 euros, auquel il faudra ajouter les primes. En fin de carrière, le salaire de ce professionnel de santé pourra dépasser, toujours sans compter les primes, les 7.500 € mensuels bruts.
A ce salaire, il convient cependant de prendre en compte les avantages sociaux garantis par le salariat (congés payés, indemnités diverses, formation, …).
Depuis le début des années 2000, les centres dentaires se sont multipliés, bien qu’un durcissement de la réglementation en vigueur (ces dernières années) ambitionne de réguler ce développement. Les dentistes disposent donc aujourd’hui d’une alternative à l’exercice libéral : devenir salarié en centre dentaire. Le salaire moyen en début de carrière peut être estimé entre 3500 et 4500 bruts par mois. Comme à l’hôpital, s’il est spécialiste, le professionnel de santé pourra voir cette rémunération moyenne s’accroitre.
Par définition, le chirurgien-dentiste ne perçoit pas de salaire, puisque sa rémunération dépend avant tout des soins qu’il dispense et donc de son niveau d’activité. Il est donc plus difficile de définir une moyenne des rémunérations perçues, d’autant plus qu’entre le chirurgien-dentiste exerçant en SEL (Société d’exercice Libéral) et celui ayant créé une SELARL, les règles fiscales, et donc les conséquences sur la rémunération nette, ne sont pas identiques. Toujours est-il, que selon les données officielles de la DREES (Direction de la Recherche, des Études, de l’Évaluation et des Statistiques), les recettes, ou chiffre d’affaires annuel brut, déclarées par les chirurgiens-dentistes libéraux en 2023 s’élevaient en moyenne entre 250.000 et 300.000 €. Ces rémunérations brutes masquent néanmoins de grandes disparités s’expliquant par les éventuelles spécialités (orthodontie, implantologie, …), la localisation du cabinet dentaire (les charges d’un cabinet au centre de Paris sont ainsi plus élevées que dans une ville de Province, …)mais aussi par la charge de travail acceptée par le professionnel.
Les recettes encaissées par le chirurgien-dentiste ne correspondent pas à sa rémunération. On peut les assimiler à la rémunération, brute, de laquelle le professionnel de santé va pouvoir déduire ses charges professionnelles : le matériel, le loyer, les éventuels salaires de ses collaborateurs (secrétaire médicale, assistante dentaire, …), les cotisations sociales (URSSAF, …), … Ces charges permettent donc de calculer le revenu net du chirurgien-dentiste, c’est-à-dire le revenu perçu avant impôt. Selon la même étude de la DREES, les charges déductibles déclarées en 2023 s’élevaient entre 100.000 et 120.000 €.
En d’autres termes, on peut estimer le revenu annuel moyen pour les chirurgiens-dentistes entre 150.000 et 180.000 €, soit entre 9.000 et 15.000 € nets mensuels.
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